Office PerformancePoint Server 2007 est une application de gestion des performances unique et intégrée qui offre des fonctionnalités exhaustives incluant la surveillance, les analyses et la planification. Office PerformancePoint Server 2007 est conçu pour améliorer les performances opérationnelles et financières dans tous les aspects de l'activité commerciale, pour tous les départements et à tous les niveaux de l'organisation. Avec Office PerformancePoint Server 2007, les utilisateurs peuvent surveiller l'évolution, analyser l'origine des écarts et planifier leur activité, tout cela à partir de la même application.

Office PerformancePoint Server 2007 est conçu pour offrir à tous les utilisateurs professionnels une expérience utilisateur dans le système familier et convivial Microsoft Office, y compris Microsoft Office Excel, Office Outlook et Office SharePoint. En outre, grâce à l'évolutivité et aux performances élevées de la plate-forme décisionnelle de Microsoft SQL Server, les organisations ont la possibilité de fournir les informations correctes à un grand nombre d'employés pour leur permettre de prendre des décisions plus rapides et appropriées.

Office PerformancePoint Server 2007 permet à tous les employés (cadres, responsables et employés en contact direct avec la clientèle) d'aligner leurs performances sur la stratégie générale de l'entreprise. Tous les employés peuvent utiliser les métriques, les indicateurs de performances clés, les rapports fournis à chaque bureau par le biais de tableaux de bord intuitifs, et l'environnement familier et convivial de Microsoft Office pour déterminer si leurs performances s'alignent sur les buts et objectifs personnels et départementaux.

L'analyse est un composant principal du cycle de gestion des performances et une organisation est mieux guidée si ses utilisateurs professionnels peuvent effectuer des analyses leur permettant d'effectuer des actions s'inscrivant dans les buts et objectifs de l'entreprise. Avec Office PerformancePoint Server 2007 Analytics, les clients bénéficient d'un modèle de données unique qui est partagé entre les activités de surveillance, d'analyse et de planification. Office PerformancePoint Server 2007 Analytics guide les travailleurs de l'information et leur permet ainsi de surveiller en contexte, d'analyser et de comprendre des informations complexes plus rapidement. Tous les utilisateurs peuvent détecter les tendances et les opportunités facilement et mieux planifier leurs activités.

Office PerformancePoint Server 2007 présente des fonctionnalités robustes de planification, d'établissement du budget et d'élaboration des prévisions. L'administration gérée centralement permet aux analystes budgétaires de créer des modèles contenant les règles métier, les hypothèses, les calculs et les autres déclencheurs d'activité économique qui créent le cadre des plans et budgets à tous les niveaux de l'organisation. Ces modèles propagent les formules budgétaires basées sur Microsoft Office Excel pour permettre aux cadres hiérarchiques d'entrer leurs données. Ces modèles garantissent l'application uniforme des règles métier et des hypothèses et leur alignement sur les objectifs généraux de l'entreprise.

Office PerformancePoint Server 2007 offre de puissantes fonctionnalités de workflow et de collaboration permettant de simplifier les temps de cycle de la planification, de l'établissement du budget et de l'élaboration des prévisions. Office PerformancePoint Server 2007 permet aux utilisateurs professionnels de configurer des règles gérant des processus, tels que l'affectation de tâches, la gestion de la création du budget, la surveillance du statut des soumissions et les approbations. Office PerformancePoint Server 2007 simplifie la consolidation de plusieurs budgets soumis, réduisant de ce fait le temps de cycle de la gestion des performances. Grâce à son intégration étroite à Microsoft, Office PerformancePoint Server 2007 permet également aux organisations d'accroître les contributions aux plans, budgets et prévisions.

Office PerformancePoint Server 2007 utilise une approche axée sur les modèles qui permet aux utilisateurs de créer des modèles d'entreprise pour les tableaux de bord, les analyses et les plans. Ces modèles offrent une grande souplesse et peuvent s'adapter aux besoins de gestion des performances spécifiques d'un département. Les structures des modèles hiérarchiques peuvent s'adapter à des modèles professionnels de département uniques qui se synchronisent avec ceux figurant au-dessus et en dessous d'eux dans la structure de l'organisation, dans l'ensemble des départements et vers le haut dans l'entreprise de manière à obtenir une vue uniforme des performances organisationnelles.

Office PerformancePoint Server 2007 fournit une vue complète des performances professionnelles dans l'ensemble des fonctions d'entreprise, telles que les finances, les opérations, les ventes et les ressources humaines. Office PerformancePoint Server 2007 utilise la plate-forme décisionnelle de Microsoft SQL Server 2005 pour intégrer les informations provenant de systèmes d'entreprise et fonctions professionnelles disparates pour fournir à tous les utilisateurs une vue plus stratégique et anticipative des activités. La fonctionnalité modèle à modèle d'Office PerformancePoint Server 2007 permet aux clients d'associer divers modèles professionnels au sein de la même entreprise pour permettre aux organisations de mener leurs activités avec une souplesse accrue.

Office PerformancePoint Server 2007 Business Modeler est un composant de conception et de modélisation qui améliore le partenariat entre le service informatique et les analystes d'entreprise. Tandis que le service informatique fournit l'infrastructure et les conditions de sécurité pour les applications métiers critiques, Office PerformancePoint Server 2007 Business Modeler permet aux analystes d'entreprise d'utiliser leur connaissance du métier pour gérer les rôles, les workflows, les règles métier et les informations. Office PerformancePoint Server 2007 comporte également une interface et des Assistants conviviaux que les professionnels peuvent utiliser pour mettre en œuvre leurs propres définitions professionnelles, exécuter des requêtes et créer des tableaux de bord personnalisés sans l'assistance du département informatique.

Office PerformancePoint Server 2007 tire parti de la fiabilité, des performances élevées et de l'évolutivité de la plate-forme décisionnelle de SQL Server 2005. SQL Server 2005 offre des fonctionnalités très complètes pour l'intégration et la transformation des données (Integration Services) ; les requêtes analytiques, les calculs et l'exploration de données (Analysis Services); et la gestion de rapports (Reporting Services). Ces fonctionnalités permettent aux employés à tous les niveaux de l'organisation de transformer des données d'entreprise disparates en informations partagées qu'ils pourront utiliser pour effectuer des décisions et prendre des actions permettant d'améliorer les résultats de l'entreprise.